企业如何制定可行的健康管理解决方案？

　　面对日益严峻的员工健康状况，企业需制定全面的健康教育计划，完善就医管理服务以及健康保障等，从而提高劳动生产力，节约人力资源损失。通过下面这篇文章，小编就带大家详细了解一下企业如何制定可行的健康管理解决方案。
　　国康构建了“项目规划管理+数据管理+落地服务”的一站式健康管理解决方案，以“健康干预+疾病管理+精准医疗”为核心理念共推出了四大产品矩阵：
　　1、管理式体检：体检是企业健康管理最为常见的内容之一，然而大部分企业并不知道如何挑选合适的体检项目，制定合理的体检方案。针对这些问题，国康健康管理解决方案从体检“前、中、后”全程负责，包括前期咨询、体检方案设计、机构甄选、预约安排、体检陪同、报告取寄、报告解读等服务，在不增加成本的同时实现高效率优质体检。
　　2、管理式医疗：就医是员工最为频繁的需求，同时也被员工普遍诟病。国康在全国拥有600余家三甲医院和3万名三甲医院医生资源，能够快速提供精确分诊、名医预约、专人陪诊、取药寄药、住院安排、手术安排等服务，就医时间平均可节约80%，诊后、术后健康跟踪和干预，提升康复速度。
　　3、管理式保险：企业为员工购买商业医疗保险时，同样存在不知道如何选配保险方案和保险公司，而出现理赔时，理赔手续复杂、延误理赔、拒赔也时有发生。国康健康管理解决方案结合企业既往数据，可制定最佳的重疾险、意外险、补充医疗险等健康险方案，提前健康干预，降低重疾发生率，降低企业保费成本。
　　此外，针对企业高管团队，国康在制定健康管理解决方案时还可提供私人医生服务，为其进行健康评估和健康规划。随着企业对于员工健康日益重视，国康的企业健康管理一站式解决方案当前已经在诸多企业中得到实践验证，推动企业将对员工的关怀落到了实处。

说得很实在，没有夸大其词，这种真实分享太难得了

学习到了，之前一直没注意过这个点，受教了

内容很干货，没有多余的废话，值得反复看